為什麼我花了三個半月準備的面試還是砸了？附 iOS 開發者求職攻略

最近我被一家公司拒了。

為了申請這家公司我花了三個半月的心血。我事先研究了這個公司的一切，對它了如指掌。他們的創始人在網上公開發表過的任何東西我都可以倒背如流。

不過我還是想的太美了。

就像在博客上寫文章一樣，我寫了很多實際的代碼和例子來介紹怎樣改進他們的應用。

而且，盡管我把所有精力都花在了解這家公司上，我還大聲對自己說，想拿到這份工作絕不輕鬆。盡管我不覺得這樣會有什麼用，但說出來的確感覺舒服許多。

在我關注他們幾個月之後，我終於引起了他們的注意。我和他們的CTO愉快地通了次電話，他要求我去參加他們的代碼筆試。

我花了一個星期的時間寫出了完美的答案，他們的團隊對此也非常滿意。於是我自信心大增，覺得應該可以安心了。

然後我參加了他們的一對一編程測試。

兩天後，我收到了一封拒信。他們告訴我，我不適合他們公司。也就是說，我花了兩千小時上了一堂只有一個小時的課。

我癱倒在沙發上。他們說得對，我不適合他們的需要——我只是花了幾個月的時間來說服自己罷了。

回想起來，很容易發現我當初的行為是多麼不理智、多麼充滿風險。我猜測，那時的我很害怕被拒絕，因此才會盡一切努力去避免被拒絕。

而絕大多數其他人都在往相反的方向努力，即把簡歷群發給盡可能多的公司。雖然收不到任何回應。

在這次慘痛的被拒後，我開始更理智地思考這件事（仿佛我還有其他選擇一樣……）。最終，利用它，我作為iOS開發者加入了一家我真正適合的公司。

這篇指南的目標？

我的策略不需要多廣的人際網路，對於在尋找全職工作的人都是適用的。盡管不需要認識別人，但懂得如何溝通和自我行銷卻非常有用。

你需要準備好自己——也就是說，要做到至少以下之一：

• 發布一個應用並使之可以下載；

• 發布開源項目，可能為開源項目做貢獻；

• 作為某個領域的話題領袖發表的文章；

• 或其他任何與工作經驗有關的東西。

如果你沒有任何賣點，那我也幫不了你。

讀完這篇指南你會了解到，在2018年，你都需要什麼，才能在那些做消費者應用的公司里獲得一份iOS工作。

關於我

我從iOS4時代就開始編寫應用了。我沒有大學學位，沒有過全職經歷，也從來沒有在「敏捷」環境工作過，甚至沒有在大型團隊中工作過。

許多公司都因為我的簡歷上沒有大型團隊工作經驗、沒有大學學位而拒絕了我。

但我也不是一無所有。我的應用達到了一百萬下載量（https://medium.com/@thecaraway/how-i-lean-startupd-my-way-to-240k-on-the-saturated-app-store-92862ba3c6fc）。我與人共同創辦了一家創業公司（雖然啟動資金很少），還作為自由職業者為一些很棒的客戶工作過——我有許多不錯的公開項目能展示我的技能。

終於我在主流技術市場中找到了工作（位於德克薩斯州Austin），但我同時也得到了許多遠程工作的機會。我得到的工作是一份高級職位，但我認為這些經驗也能幫到初級和中級工程師。

在開始真正的內容之前，我想說：

獲得工作的最重要一點就是：記錄一切！

記下每個公司的要點，跟蹤每份簡歷和求職信的效果，每次面試之後都要做記錄，這樣才能最快地成長。

研究你的iOS簡歷

我不想重 新髮明輪子，所以如果你有時間可以讀讀這篇開發者簡歷指南（https://medium.freecodecamp.org/how-to-write-a-good-resume-in-2017-b8ea9dfdd3b9）。

你要是沒時間，可以看看我求職成功的這份簡歷（稍微修改過）：

簡歷應當簡明易讀。用易讀的格式列出你的成就，並著重標示出使你出色的那些成就。

你的簡歷應當有以下內容：

• 教育背景（如果你有學位，或者上過重要的課程）；

• 工作經歷；

• 開源貢獻（要提供鏈接）；

• 你開發的應用（盡可能提供鏈接）；

• 最相關的技術技能（盡可能少）；

• 任何其他值得一提的東西（如參加的俱樂部，你創辦的開發者聚會，你獲勝的黑客馬拉松等）。

不要寫你是高級還是初級，讓簡歷自己展示出這一點。

準備幾個不同版本的簡歷。每份簡歷都應當按照適合公司的方式修整細節。

這並不是要你撒謊，而是要按照公司最希望看到的方式去推銷你自己。

其他加分項目

1、建立個人網站。

個人網站可以展示簡歷中無法展示的東西。可以看看我的網站（http://robcaraway.com/about/）。我去InMotion Software（http://www.inmotionsoftware.com/） 的辦公室面試時，他們當場打開了我的個人網站頁面，幾天之後我就被聘用了。

這個個人網站的例子也不錯（https://peterlyons.com/）。個人網站要保持整潔，並且要用那些公司最想聽到的方式來表達你自己。

如果不得不撒謊，那很可能你不符合那個職位的要求。沒關係，調整一下自己的期望就好。

如果你不擅長網站開發，那可以在Squarespace或Wordpress等地方建網站。

如果你懂得網站開發，一定要自己建網站。我的是用Node.js和Hexo建的。這樣就能表現出我能夠在必要情況下跳到另一個編程領域中。這一點當然應該讓雇主知道。

2、建立強大的LinkedIn個人頁面。

如果你覺得LinkedIn很「弱」，那就是給自己找麻煩了。我在LinkedIn上得到了好幾份工作機會。

比如，看看我的這個（https://www.linkedin.com/in/rob-caraway/）。不需要成為LinkedIn專家，我也是去年剛剛開始建這個頁面而已。

保持上面的信息最新，而且要拍一張好看的照片。我自己拍了張作為頭像，找個圖像編輯軟件修一下，再多練練怎樣才能拍出好看的照片。

給個人頁面上加入特定的關鍵字，能讓你出現在特定的搜尋結果中。

如果你生活的地方競爭不如Austin激烈，那你應該能很快脫穎而出。

申請工作的聰明方法

下面是找到iOS開發者工作的好辦法：

• 在Angel.co（https://angel.co/）上找工作（選擇你的領域，選中「Remote OK」的工作）；

• 搜尋「iOS Developer jobs [你想去的城市]」，Google、Glassdoor、ZipRecruiter和Indeed都會出現相關的結果；

• 搜尋「remote iOS Jobs」；

• 如果你在stackoverflow上建了不錯的個人頁面，可以看看它網站上的工作；

• GitHub同理；

• 在LinkedIn Jobs上搜尋iOS developer；

• 在相關的技術活動中建立人際關係。

還有最後一點：通常每個城市都會有本地的技術網站，比如Austin的BuiltInAustin（https://www.builtinaustin.com/jobs）。我實際上就是在這個網站上找到我現在工作的公司的。

把相中的工作保存在文檔中（我用的是Apple Notes）。要記錄下他們的網站、應用、Glassdoor評價，以及任何你喜歡或不喜歡這家公司的東西。

確定合適的申請頻率，要留出足夠的學習時間。

對於我來說，一周申請兩到三個公司很合適。但如果你已經有全職工作了，那麼也可以每兩周申請一次，或者更慢的速度，只要你能保持速度就好。

想一想每個公司有什麼你喜歡的地方。也許你對他們的產品並不完全感興趣，但你可以喜歡他們的技術，公司的文化，你能學到的東西，或助人為樂的人們。

寫求職信

在研究之後，你應該能發現公司的閃光點。這些閃光點可能是招聘廣告中提及的內容。

用這些閃光點來表述你為什麼適合他們，你希望他們怎樣回復你。

求職信要用休閒的語氣，沒人願意讀500字的空洞官話。

把筆記中關於公司的亮點找出來，然後選出一兩條吸引你的。用你自己的話簡短介紹為什麼你適合這家公司。

下面是使我獲得電話面試的求職信：

注意即使有錯別字也不要緊（盡管還是沒有錯別字最好）。

注意我是如何描述我缺乏團隊合作經驗的：描述成我渴望並希望克服的東西（其實也是事實）。

像簡歷一樣，求職信也要寫多個版本，並用電子表格記錄下哪個可行，哪個不可行。

準備代碼筆試

代碼筆試是個能用自己的時間完成的小型編程練習（通常會有個寬鬆的截止期限），用來測試你的知識和編程技巧。

代碼筆試通常會包含一兩個視圖控制器的題目，並會涉及到一兩個相關的技術（如networking和core data等）。

我不想泄漏每家公司的代碼筆試題，但我認為，即使是我申請過的公司，他們也希望面試者能夠更好地準備他們需要的知識。

所以這里我不會介紹細節，但我要列出我參加過的代碼筆試中的一些重點：

• AutoLayout（https://www.raywenderlich.com/125718/coding-auto-layout）和Autoresizing（https://stackoverflow.com/questions/12986130/proper-autoresizingmask）視圖；

• 調整文字大小適合不同的螢幕（動態文本，https://www.raywenderlich.com/77092/text-kit-tutorial-swift）；

• 使用基礎API進行網路調用；

• 使用TableView和CollectionView；

• 用Core Data、UserDefaults或Archiving持久化數據；

• 知道如何使用故事板，也要學會手動編寫試圖和控制器；

• Size classing（https://www.raywenderlich.com/162311/adaptive-layout-tutorial-ios-11-getting-started）；

• 異步加載圖像並顯示在主線程上；

• 給TableView或CollectionView增加無限滾動；

• 代碼模塊化，不要把所有東西都寫在同一個視圖控制器中，知道如何構建不可修改的模型和服務層對象。

同樣的知識點也會出現在面試中。

寫出完美代碼是不可能的，也沒必要。

但當寫出不完美的代碼時，可以加上 // TODO 或 // FIXME標記，並寫上你希望如何改進，告訴團隊你做出這些妥協的理由。

代碼筆試還會測試你是否能做出人們喜歡的產品。如果你知道怎樣快速、順利、漂亮地做出產品，那就做出來給他們看（即使他們不要求這麼做，並且你有時間），除非他們明確說不需要。

怎樣進行一對一編程面試？

並不是每個公司都會做這一步，但做好準備很有必要。

一對一編程的題目可能是你在編程筆試中寫出的代碼，也可能是類似於你加入公司後的工作內容的題目。

不幸的是這一部分很難「作弊」。你必須依靠本能，因為你做出的任何行為都會被別人看到，無法改變。

但不要有壓力，而且要享受做題的過程。如果你之後覺得還有可以改進的地方，一定要記錄下來。

可以找個朋友在一些項目上做練習，練習得越多越好。

準備面試

需要準備的知識點有：

• 算法複雜度的O表示方法，比如Swifft或Objective C中的O；

• 數據結構；

• 用Swift建立鏈表；

• Swift中struct和class的對比；

• 理解Swift標準庫的數據結構的原理（最基本的理解）；

• MVC，MVVM（https://www.raywenderlich.com/192471/design-patterns-by-tutorials-mvvm）；

• 編寫你在編程筆試中寫過的代碼；

• 或者編寫代碼解決公司可能會遇到的類似問題；

• 你的興趣和目標與公司的目標的契合程度；

• 很可能會被問及「你五年後的職業目標是什麼」的問題。

建立對公司感興趣的過程通常是個「假裝」的過程。你對公司的研究越多，對如何給公司做貢獻的途徑研究得越多，你的興趣就越能「神奇地」與他們契合。

不過也不要太努力。那些在Glassdoor上差評很多或目標不明確的公司應當盡力避免。

從我發現的情況來看（盡管並不一定絕對正確），越是大公司，面試就越學術向。可以準備下那些大公司的「腦筋急轉彎」題目。

小公司的面試通常是非正式的，因為他們不需要這樣做。

其他重要的準備方式：

• 閱讀《Advanced Swift》（https://www.objc.io/books/advanced-swift/）；

• 在閒暇時間做在線的swift題目（https://www.hackingwithswift.com/test）；

• 閱讀《Cracking the Coding Interfview》（https://www.amazon.com/Cracking-Coding-Interview-Programming-Questions/dp/0984782850/ref=pd_lpo_sbs_14_t_0?_encoding=UTF8&psc=1&refRID=DC92Y76B7Z8DXK6VWH9T），特別是關於數據結構和算法複雜度的部分。

最後的感想

不要太專注於一份工作，也不要對所有工作都不在乎。要找到平衡點。

完全遵從這個過程能夠不斷進步。我面試成功的那份簡歷與我最初的簡歷截然不同，我也學到了如何用平靜的態度去對待面試。

讓過程給你插上翅膀。每次失敗都會讓你更進一步，所以重要的是你在這個過程中學到的東西，而不是是否得到了那份工作。

最後，如果你在Austin區域，可以來我們公司：InMotion Software（https://www.builtinaustin.com/company/inmotion-software/jobs），我們這里的工作很愉快！

原文：https://blog.usejournal.com/a-complete-guide-to-getting-hired-as-an-ios-developer-in-2018-d7dcf50dc25

作者：Rob Caraway，iOS開發者，作品已達到一百萬的下載量。

譯者：彎月，責編：郭芮