最近一份電信員工的辭職報告曝光。在報告中這樣寫到，「在一個物質上得不到支撐生活所需的情況下，真的很難好好在崗位上堅守著」。
根據報告，該名員工到電信工作，已經有近兩年的時間。他描述電信的工作狀態時寫的道，「我們的員工都十分敬業，加班工作已經不是新鮮事，甚至有些員工為了及時完成任務通宵工作的，各位主管也非常的認真負責，並不乏對員工的體恤與理解」。
提到離職的原因和目的時，該名員工寫道「應變能力並不強」，「雖然目前我也沒有找到適合自己的工作，但我還是想趁年輕，多出去走走看看，不願內心留有遺憾」。
報告還提到了正式員工指標，他表示，「我希望把正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們，他們的工作能力和工作態度不亞於其他正式員工，而且他們把人生最重要的幾年都奉獻給了中國電信，他們應該得到相應的回報。」「這不論是對公司還是員工都是一件好事」。
報告的最後談及他所看到的電信後端員工的狀態，「最後，我想代表我（們）後端同事說一句，不要忽略了後端同時的辛苦和付出，個人覺得一個通信行業的基礎在於後端的維護、優化和建設上，沒有了基礎，一切都是空談，請不要讓後端同事感覺到是‘後娘’養的。」
「在一個物質上得不到支撐生活所需的情況下，真的很難好好在崗位上堅守著」。
這份辭職報告中反映的不僅是電信後端員工的狀態，也是通信行業員工的一部分真實情況。
尚未竭全力 心死便江湖
願歷盡千帆 歸來仍少年
——情報官
經營商情報
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