2018年10月，各大行業「金九銀十」校招季的競爭暫告一段落，大大小小的公司都使出渾身解數，希望在校招中吸引更多「流量」，為自己的企業吸納優秀人才。
目前不少同學開始進入面試環節，也有很多同學已經幾個offer在手，作出選擇的時候往往也是最讓人心力交瘁的時候。今天人力君帶大家來梳理一下，面對眾多的選擇要怎樣去評估和考量。
舉個例子
由凱度消費者指數與貝恩咨詢公司於近期發布的《2018中國購物者報告精華摘要》中指出，今年中國購物者報告最大的主題可能就是消費者對更健康、更舒適生活的追求。在報告所觀察的50個品類中，過去兩年增長最快的五個品類分別是漱口水、廚房用紙、寵物食品、化妝品和豆奶。
2018中國購物者報告精華摘要
而豆奶作為健康食品品類，近幾年的增速引起行業矚目。豆奶品類的主管品牌——於1940年誕生於香港的維他奶品牌，在這一輪豆奶品類飛漲的趨勢中表現亮眼——在2017-2018年業績報告中，中國內地業務勢頭強勁，營收達到37億港元（約合人民幣30.25億元），同比增長39%，占總收入的比例達到歷史新高的57.23%。此外，中國內地業務經營溢利增幅達71%，電商管道發展迅猛。
在企業高速發展的同時，將發展紅利帶給員工，為員工提供更多的發展機會與發展空間——2016維他奶年員工敬業度調查結果顯示，與2013年相比，維他奶中國在「薪水和福利」、「職業發展」和「績效管理」方面的進步最大，且超過3000名參與調查的員工認為「企業形象、價值觀和文化」是維他奶雇主的優勢。
前不久，由中國領先的人力資源媒體公司HRoot與傑出雇主品牌架構師WINGs聯合主辦的「2018大中華區雇主品牌創意大賽」中，維他奶與寶潔、輝瑞、騰訊等47家優秀企業經過激烈角逐脫穎而出。其中，維他奶憑借獨特的核心能力模型、人才培養計劃等斬獲「最佳員工體驗獎」，充分體現了以人為本、真心實意的企業文化基因。
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看到這里，我相信大家一定對如何在offer中選擇適合自己的、如何去挑選自己心儀的公司心中有數了。
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