讓髮型師有周末！

在中國，能夠享受周末，

是一份體面工作的標配。

而對美髮從業者來說，完全不可想像。

如今，一家叫「優剪」的互聯網美髮店，

提出了一個大膽的想法：

優剪用相對高的客單價，

讓顧客享受更有質量的剪發服務，

而不局限於時間長短。

這樣髮型師的手藝才更加值錢，

甚至不做燙染，也能獲得高回報。

優剪和市面上15至20元、

流水線機器化15分鐘剪一個頭的快剪，

模式不一樣。

優剪在價格上讓顧客花38-68元的價格，

享受到100-200元的高水準剪發服務，

更加專注於剪發品質和手藝。

這樣不同的理念和追求，讓成立短短三年的優剪，獲得了經緯中國等數家知名投資機構近億元融資，當前開到280多家門店，做到了廣深體量最大。

目前在優剪服務的專業髮型師，

已經900多人，

他們還想讓自己的員工收入更多。

很多年輕的髮型師工作2-3年，

就能獲得同行做10年才達到的收入水平。

業內人普遍認為做燙染能獲得更高的收入，

據了解優剪髮型師的最低薪水水平已達5.8K，

大部分髮型師輕鬆收入10K+，

還享有五險一金向白領看齊。

和我們平時想的不一樣，

他們發現燙染是一種周期不固定的消費，

穩定度低，而剪發的周期和頻率比較固定。

你不是每個月都會燙染，

但每個月一定都要剪發。

這樣以來，做剪發的平均收入就會更高。

優剪了解到很多髮型師都想開店當老板，

但缺乏啟動資金，沒有招聘經驗，

還得承擔失敗的風險。

所以他們幫髮型師解決開店難的問題，

未來會推出一個「合夥人模式」，

讓髮型師自己開店做老板，共享門店收益。

優剪本身有專業選址團隊，

找到店鋪後會優先把加盟權分給髮型師，

不收取加盟費，還配備專業的經營管理。

除了有上班穩定的薪水外，

還讓員工有一份可觀的門店收入。

在小米、阿里上班的普通白領，為何能一夜暴富？就是因為得到了原始股，公司上市之後，變成了一筆相當可觀的回報。優剪的員工告訴我們，表現突出就會得到公司的股權獎勵，每個員工都可以成為股東。

在美髮店上班，兢兢業業幹個兩三年，

除了當店長，還有什麼晉升方向？

優剪告訴我們，他們為髮型師定制了管理、教育、技術等方面的職級發展規劃，每個人可以根據自己的興趣選擇個人化定制的職業發展線路。

除了職位提升，讓自己的手藝變得更好，才是真的實力提升。我們看到，優剪跟很多國際頂尖的髮型團隊都有合作一起研發課程，例如日本的AFLOAT、Abbey、美國的華爾等。通過邀請國際大師，手把手幫助髮型師提高剪發技藝。

總的來說，優剪在是做高客單價的高質量的剪發，讓髮型師的手藝更加值錢。通過挖掘髮型師的潛力，保證髮型師合理充分利用工作時間的同時，幫助髮型師個人找到成長途徑，最後為自身甚至整個行業帶來一個良性循環。

希望優剪能繼續做一個方向清晰、靠譜的美髮平台，對美業人也是不錯的發展機會和跳板。

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