最近幾年，全球媒體正處於前所未有的互聯網轉型發展中，從紙媒轉到互聯網，從互聯網轉到移動互聯網，所有的媒體都面臨著轉型的壓力，機會與風險並存。
來源｜深藍財經
ID |shenlancaijing
在轉型期間，媒體的內容生產方式、收入方式、競爭方式、傳播方式等都有天翻地覆的變化，而與之伴隨的則是媒體人的生存狀態的變化。
在新的2019年到來之際，深藍財經記者聯盟再次發起「2018年中國媒體人生存狀態調查」。此次調查從2018年12月29日開始在各個記者社群發放問卷，截止2019年1月10日，總共回收了207份問卷。
根據問卷反饋的數據顯示，2018年，94.21%的參與調查的媒體人深感焦慮，60.87%的媒體從業人員月收入不足萬元，超80%的媒體人表示自己很缺錢，近40%的媒體人表示想要離開媒體行業。
01
80後老幹部仍是主力軍
從性別分布來看，和我們印象中「女性媒體人數量遠多於比男性」不同的是，數據顯示，在填寫問卷調查的媒體人中，大部分是男性，占62.32%；女性占37.68%。
從年齡分布來看，填寫問卷調查的媒體人28歲以上的媒體人居多，占據86.47%；而年齡在27歲以下的90後占據13.53%。
從所在地區看，一線城市的媒體人占據主力，數據達42.03%，分布在二線省會城市和三四線城市的媒體人比例分別為35.75%、22.22%。當然，這樣的數據也可能是問捲髮放的群體大多集中在一些多年活躍的記者群，年輕記者群暫未覆蓋到有關。
從媒體從業年限來看，有42.51%的媒體人從業年限為11到20年；其次是26.57%的媒體人從業時間為6到10年；從業時間為3到5年的人數比例達14.01%；21年以上和2年以下的媒體人比例分別為6.76%、10、14%。也可能存在的情況是，年輕記者並沒有興趣或者忽視參與問卷調查。
02
超80%的媒體人表示自己很缺錢
收入、變現和融資，可以說是整個行業最關心的問題之一。
從媒體收入數據顯示，媒體人收入在5千到一萬的人數占大多數，占比40.58%；總體來說，60.87%的媒體從業人員月收入不足萬元。
和上一年相比，37.68%的媒體人表示薪水有所增長；還是有34.78%的媒體人表示薪水有所下降；27.54%的媒體人表示和上一年相比，薪水沒有變化。
在上一年的年終獎的一問中，媒體人的年終獎在5000元以下占比30.92%；5000到一萬，人數比例占20.29%；一萬元以上的人數比例占48.8%。
據調查顯示，有81.64%的媒體人表示自己缺錢；其次是57%的媒體人表示自己缺職業成就感；46.86%的媒體人表示工作缺乏升職空間；37.02%的媒體人表示缺乏自己的時間。
03
僅有20.29%的媒體人表示
自己在採訪過程中從未遇到紅包
據調查顯示，79.71%的媒體人在採訪過程中遇到過採訪對象發放紅包的現象。
但超一半的媒體人表示即使收取了紅包，也不會影響自己客觀報導的立場。只有22.71%的媒體人表示會影響自己的報導立場。
04
加班率高，時間多花在扒素材找選題和
寫文章、拍攝、剪輯視頻
據調查數據，媒體人平均每天工作時間在8~10小時居多，占比39.61%；正常8小時占比26.57%；1~3小時的占比8.7%；11小時以上的占比25.12%。
從加班率來看，只有20.29%的媒體人表示自己幾乎從不加班；29.95%的媒體人表示自己一周加班兩三次；19.32%的媒體人根本沒周末；20.77%的媒體人工作日幾班都加班；9.66%的媒體人表示要加班但是可以調休。
對於媒體人每天花費最多時間的工作任務，達37.68%的媒體人認為是在扒素材、找選題；其次是24.64%的媒體認為時間花在了采寫文章、拍攝與剪輯視頻上。
調查顯示，大多數的媒體人睡眠時間在6小時或者7小時。
05
頸椎疼痛、腰椎疼痛、
失眠、胃病是媒體人主要病症
調查顯示，大多數的媒體人患有頸椎疼痛、腰椎疼痛、失眠和胃病。
絕大多數的媒體人每周參與運動半小時以上的人數少之又少。
調查顯示，絕大多數的媒體人所在單位都會定期組織體檢。
超半數的媒體人最近五年來，每年都會進行體檢一次。
而對於商業重疾險，調查顯示只有40.58%的媒體人購買了；28.50%的媒體人打算購買。
06
94.21%的媒體人深感焦慮
新媒體的經營和經營能力
成媒體人最想提升的技能
調查顯示，「獲取不到想要的信息」、「缺少成熟的商業途徑」、「內容會被干預或撤改稿」、「漲粉、拓展更多的用戶」成了大多數媒體人最頭疼問題。
調查顯示，94.21%的媒體人感到焦慮，其中感到非常焦慮的媒體人數量占比達52.66%;只有5.80%的媒體人沒有感到焦慮。
調查顯示，「新媒體的經營和經營能力」、「深度故事報導」、「數字可視化新聞」是媒體人最想提升的技能。
07
媒體人離職現象突出
對薪水不滿意成主要原因
調查顯示，媒體人離職現象突出，超60%的媒體人認為身邊媒體人離職數量有點多；超20%的媒體人甚至認為身邊人離職現象非常多。
有39.13%的媒體人表示，想離開媒體這個行業。
對於媒體人離職現象，絕大多數的媒體人認為是對薪水不滿意，人數比例達84.06%；其次是72.46%的媒體人認為是傳統媒體邊緣化，危機加重；58.45%的媒體人認為是輿論環境不佳，無法做到理想。
對於在媒體行業里換工作，調查顯示，大多數媒體人傾向於選擇「去不錯的門戶網站」、「自己創辦媒體」、「去體制內的市場化媒體找工作」。
調查顯示，如果離開媒體行業，「互聯網科技企業」、「金融企業」、「國有企業」成了大多數媒體人的首選行業。
以上這些特徵，基本也代表了媒體人的多數痛點。來自各個方面的壓力，激發了更多離職與轉型的欲望。那麼，調查樣本之外的媒體人，你們是否也承擔著類似的焦慮與彷徨？又有著怎樣的希望與願景？
本文轉載自公眾號「深藍財經」，原標題為《2018年媒體人調查報告：九成焦慮，八成缺錢，四成想轉行》
專注在 兩性、愛情等領域