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Toggle【留學背景提升】和HR談好的月薪少了3K?!我的薪水是怎麼被五險一金偷走的!
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隨著2018年招聘季剎車,很多夥伴都拿了offer,看著企業開出的稅前薪水美滋滋,開始期待明年的上班大業啦,但我們想給大家說:到手的錢可沒有那麼多!
“薪水單寫著10000,到手立減3000!”
誰「偷」了我們的錢?
五險一金+個稅
2
醫療保險:生病?刷卡就完事
有張醫保卡,去公立醫院看病或是去醫保定點藥房買藥,都可以刷它。千萬別停繳醫保,不然等到生大病,腸子悔青…
3
失業保險:沒工作≠沒鈔票
非本人意願的失業,且失業之前在同一個企業累計繳納滿1年,在失業後60天內進行失業登記進行,領取生活費。每個月只有1000塊左右,最多拿24個月!
4
生育保險:生娃神助攻
生育保險需要在所在單位繳滿1年,檢查費、接生費、手術費、住院費、藥費都能用。如果中斷生育保險,必須再連續繳費半年/一年才能享受哦!
5
工傷保險:希望你沒機會領…
認定比較複雜:比如在工作中或上下班路上遭遇事故,記得第一時間報警和撥打公司HR電話,保存相關證據!
6
住房公積金:我是房奴我驕傲
買房、裝修、租房、退休都可以領住房公積金,也可以在購買商品房時享受更低的住房貸款利息。基本是你薪水扣多少,公司跟著幫你交多少哦,由此累積的錢,全部歸我們個人所有~
如果企業為你購買了商業保險,那你就有了第六險——意外傷害險,萬一你掛了or意外造成的殘疾等等,保險公司還會給一筆錢…
五險一金的地域區別比較大,各個城市的實際情況需要電話咨詢。大陸不斷進步,很多政策都在簡化,如果你有任何疑問,記得打給它們:
社保咨詢電話:12333
公積金咨詢電話:12329
醫療咨詢電話:962218
3.關於保費,有些企業專騙小白!
我們在前文提到,同學們對五險一金沒什麼概念,那下面的內容將直接關係到你的權益,一定一定要注意啦!
某企套路:不繳五險一金?違規了!
「我司不繳五險一金,你到手的錢會變多!」
?企業按和你商量不繳、最低基數繳納、按部分檔基數繳納,都不合規!你的利益卻會受到很大影響:
同學們第一次工作or跳槽,應該按照你的新企業給你的第一個月全薪水收入確定你的月繳費。
繳了五險一金,你的薪水是:
如果你入職薪水不超過封頂基數,那你繳納稅前薪水20%左右:假如你稅前薪水10000元,扣除繳納的各種保險和公積金,就剩下8000塊左右,再繳個稅,你到手薪水就只有7500左右,不過…
不繳五險一金,你的薪水是:
企業不繳納社保和公積金,你稅前薪水10000元,扣除個稅你到手薪水大約9300!到手薪水確實多了,但企業卻節省了4000軟妹幣!所以是企業划算!
而且,還會影響你幹大事…
舉栗子:在上海,不繳金的後果是…
- 影響落戶:如果錯過應屆生落戶,就要走7年居住證轉戶口流程,沒有社保根本就沒資格,社保基數達不到繳費基數封頂值,也沒資格落戶;
- 同時,不能落戶的外地單身狗,沒有購房資格;
- 就算你是本地人,有購房資格,沒繳納公積金,那就不能享受公積金貸款,全部商業貸款,高利率會讓你花更多錢。
- 沒有社保證明,外地人,買車拍牌滬的資格也沒有;
這些,你心里一定要做有數。
4.面試時能問「五險一金」麼??
網紅考研導師張某曾在快樂大本營上說自己很討厭問「五險一金」的求職者,覺得這種人沒追求:
*圖片源於網路
面試問五險一金= 為拿退休金 = 沒追求
這個言論一出,很快就被人民日報批評了?
【留學背景提升】和HR談好的月薪少了3K?!我的薪水是怎麼被五險一金偷走的!
總之,一家好企業,有格局的leader,絕不會虧待員工。像京東,一年節省五險一金,可以盈利20+億。但劉強東說,克扣員工五險一金,犧牲員工60歲之後的保命錢是恥辱。
*圖片源於網路
還有些企業,用應屆生身份當借口,表示試用期不繳納五險一金。但法律規定,應屆生只要拿到畢業證,和企業確定勞力關係後,企業就要繳納社保和公積金(試用期也包含在勞力合同期限內)!所以遇到瞎扯的企業,請毫不猶豫地舉起法律的武器。