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首期社區、農村積分制管理培訓班
2018年10月12日，來自新疆、江蘇、山東、廣西、瀋陽、重慶、河南、湖北等地區的市委組織部、縣委組織部、黨校、知工辦、政務辦、工信局、民政局、農機局、林業局，勞力監察大隊、脫貧攻堅指揮部、鄉人民政府等單位的近一百位主管代表前往湖北荊門，參加湖北群藝舉辦的《首期社區、農村積分制管理培訓班》。
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白石坡社區參觀
本次培訓班為期兩天，大家參觀了積分制管理示範社區——荊門市白石坡社區，並聽取了白石坡社區餘良紅書記介紹了社區使用積分制管理的具體情況。
主管們參觀白石坡社區
白石坡社區餘良紅書記介紹社區積分制管理應用情況
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創始人親自主講
10月13日，中國積分制管理創始人——李榮先生親自為大家系統的講解社區、農村積分制管理的具體應用與操作。
中國積分制管理創始人——李榮先生授課
培訓班現場
主管們認真聽課
李榮先生，20世紀90年代任荊門市第一人民醫院行管院長20年，積累了豐富的管理經驗，2001年轉崗下海，創辦湖北群藝集團，2003年獨創了積分制管理，短短幾年時間，公司資產擴大了20倍，效益增加了50倍，創造了中小企業快速發展的奇跡。
2008年開始，其獨創的「積分制管理」面向全國推廣，每個月開辦積分制管理培訓班，到2018年9月，已開辦172期，全國已有5萬多人走進群藝學習積分制管理，並有美國、日本、澳大利亞、西班牙、馬來西亞、新加坡、印尼、越南等國的企業家前來學習。積分制管理先後走進了復旦大學、北京大學、清華大學，李榮先生撰寫的《積分制管理概論》，也被清華大學出版，並被定為大學現代管理教材。
2015年初，李榮董事長在自己企業中倡導員工在社會做好人好事，如公車上給老弱病殘及孕婦讓座，扶老人過馬路等好人好事，員工可以向公司申請20分獎分。從啟動之日開始，每天都有員工在社會上主動做好事。隨後，李榮董事長想到了社會管理，先後在當地白石坡社區、卻集村、山東官場村開始試行積分制管理。目前，這些社區農村已經使用了三年，社區農村面貌發生了可喜的變化，取得了非常好的效果。現在荊門市委、市政府發文，在全市六百多個社區農村啟動了積分制管理。2018年9月，荊門白石坡社區積分制管理，被湖北省民政廳評選為「湖北省首批優秀城鄉社區工作法」。
今後，湖北群藝將定期和不定期常年舉辦社區、農村積分制管理培訓班，如有意向參加學習，可提前預約報名。
咨詢電話：18571971110（微信同號）
推行積分制管理
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一套顛覆傳統管理的創新管理方式
積分制管理的作用：
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