別總看到風景在遠方，坑，可能也在遠方等著你！
又到年底了，聽說你領了年終獎又想要跳槽了？
你在抱怨，這麼低的薪水、這麼遲緩的公司、這麼傻的boss，你都想跟他們拜拜了。
跳槽？當然可以，考慮清楚再決定吧！
今日乘地鐵，無意中聽到前面有兩人在討論跳槽。
excuse me！年後&跳槽就能有好工作？
年輕人，你的這種想法很危險啊！
建議你在行動之前，先來想想以下幾個問題：
（素質體系冰山模型）
你現在的工作技能比一年前增長多少？
你獨立處理問題的能力有多強？
你是否從頭到尾的懂得一個門店的整個經營流程？
你的行業及崗位經驗積累多少？
你是否已經有了未來3-5年的職業規劃？
跳槽是為了更好的外部環境來做到自我增值，但如果自身的問題沒有解決，跳槽也只是坑了新東家。
一家公司注重應聘者的專業技能，更看重的還是忠誠度。
對公司而言
如果應聘者在同家企業的工作經驗
低於1年則視為「穩定性差」
不足2年則會被視為「不夠忠誠」
對個人而言
在一家公司同個崗位如果工作3-5年，職位沒升，薪金未漲，建議你：
優先考慮內部轉崗來做到規劃；
最後考慮外部跳槽來增值！
否則個人價值、能力就會貶值
1
說到這可能有一波掀桌群眾湧過來把跳槽理由甩到面前：
其實這個門店文化不適合我，我的職業發展走到了瓶頸，我得走！
加班多福利少，漲薪無望，此時不走更待何時！
BOSS不重視，同事擠兌我，寶寶很委屈！
反正別攔我！我不聽，我就要跳！
港真，錢多活少發展好的工作是粗線在電視劇里的，正所謂魚與熊掌不可兼得！
關鍵是你得先明確你跳槽的目的是什麼！
如果你僅因同事不和，工作不順選擇跳槽來逃避問題的話，那麼你有可能是拔蘿蔔填坑！
你就能確定跳槽後從此順風順水了？
跳槽≠好工作，在做決定之前，請一定要清醒地認識到，外面的世界可能沒有你想像中那麼好，別輕易放棄自己積累的過往！
外面的機會沒有想像的那麼多，別放下自己當下應該做的努力！
記住！沒有誰耽誤你變成一頭狼，是你自己沒長好狼的肉而已！
@超一TOP店長丨微信號:dianzhang8888
用最有深度的文章讀物影響千萬連鎖朋友
銷售•案例•店長•連鎖
謝老師手機微信：13528795040
連鎖企業定制化內訓，助力企業人才培育、業績騰飛
企業內訓，就選超一咨詢
定制化內訓規劃師：文娟
五年門店實戰經驗，連鎖培訓行業深耕10年，原逸馬集團行銷總監，擅長連鎖企業培訓規劃！
電話：135 2879 5040
專注在 兩性、愛情等領域